បុរសខ្លាំងហ៊ុន សែននៃអាណាចក្រខ្មែរយុគសម្បូររាជានិងសម្បូរផ្កាយរះ បានសន្យាថានឹងដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលកម្មកររោងចក្រឲ្យបានដល់ ១៦៨ដុល្លារក្នុងមួយខែនៅឆ្នាំ២០១៨ និងផ្តល់កាដូពិសេសមួយចំនួនទៀត !!

បុរសខ្លាំងហ៊ុន សែននៃអាណាចក្រខ្មែរយុគសម្បូររាជានិងសម្បូរផ្កាយរះ បានសន្យាថានឹងដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលកម្មកររោងចក្រឲ្យបានដល់ ១៦៨ដុល្លារក្នុងមួយខែនៅឆ្នាំ២០១៨ និងផ្តល់កាដូពិសេសមួយចំនួនទៀត !!

លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រី ហ៊ុន សែន សន្យាថានឹងដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលកម្មកររោងចក្រឲ្យបានដល់ ១៦៨ដុល្លារក្នុងមួយខែនៅឆ្នាំ២០១៨ និងផ្តល់កាដូពិសេសមួយចំនួនទៀតនៅមុនការបោះឆ្នោតខិតជិតមកដល់។ ការសន្យានេះ ធ្វើឡើងក្នុងពិធីសំណេះសំណាលជាមួយកម្មករនៅកោះពេជ្រ នៅព្រឹកថ្ងៃទី២០ ខែសីហា។ រីឯសហជីពសម្ដែងការសាទរ ប៉ុន្តែយល់ថាប្រាក់ឈ្នួលនេះនៅតែមិនទាន់សមរម្យសម្រាប់ការរស់នៅរបស់កម្មករឡើយ។

លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រី ហ៊ុន សែន បានជួបសំណេះសំណាលជាមួយកម្មករកម្មការិនីរោងចក្រជាង ៤ពាន់នាក់ (៤.២៧០នាក់) មកពីរោងចក្រចំនួន៩៣ ផ្សេងគ្នាតាមការគ្រោងទុកនៅថ្ងៃទី២០ ខែសីហា នៅមជ្ឈមណ្ឌលកោះពេជ្រ ក្រុងភ្នំពេញ។

ក្រោយពីជួបជាមួយកម្មករនោះ លោក ហ៊ុន សែន បានសរសេរបង្ហោះនៅលើទំព័រហ្វេសប៊ុក (facebook) របស់លោកថា ប្រាក់ខែរបស់កម្មករនៅឆ្នាំ២០១៨ តិចបំផុត គឺអាចនឹងឡើងដល់ ១៦៨ដុល្លារក្នុងមួយខែ បូកនឹងប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗទៀត។ ក្រៅពីនេះ កម្មការិនីអាចជិះរថយន្តក្រុងសាធារណៈពីរឆ្នាំដោយឥតគិតថ្លៃ ចាប់ពីខែសីហា ឆ្នាំ២០១៧ ដល់ខែសីហា ឆ្នាំ២០១៩ ដោយគ្រាន់តែបង្ហាញកាតការងារ។

លោក ហ៊ុន សែន ក៏បានប្រកាសដែរថា ចាប់ពីខែមករា ឆ្នាំ២០១៨ ទៅ ថៅកែក្រុមហ៊ុនត្រូវទទួលខុសត្រូវបង់ថ្លៃសេវាគាំពារសុខភាពកម្មករ ១០០ភាគរយ រីឯចាប់ពីឆ្នាំ២០១៩ ខាងមុខ កម្មករកម្មការិនីនឹងទទួលបានប្រាក់ចូលនិវត្តន៍ដូចមន្ត្រីរាជការដែរ។

ការប្រកាសផ្តល់កាដូពិសេសឲ្យកម្មកររោងចក្រនៅមុនការបោះឆ្នោតខិតជិតចូលមកដល់នេះ គឺធ្វើឡើងបន្ទាប់ពីលោក ហ៊ុន សែន ប្រកាសបើកយុទ្ធនាការហៅកម្មករមកជួបសំណេះសំណាលរៀងរាល់ថ្ងៃអាទិត្យ និងចុះទៅសួរសុខទុក្ខដោយផ្ទាល់នៅតាមរោងចក្រសហគ្រាសរៀងរាល់ថ្ងៃពុធ ដែលលោក ហ៊ុន សែន អះអាងថា ដើម្បីស្វែងយល់ពីស្ថានភាពការងារ និងជីវភាពរស់នៅរបស់កម្មករ។

ប្រធានសហភាពការងារកម្ពុជា លោក អាត់ ធន់ អះអាងថា នេះគឺជាដំណឹងល្អ និងជាជោគជ័យមួយរបស់កម្មករ ដែលរដ្ឋាភិបាលបានជួប ហើយនិងបានសម្រេចចិត្តផ្តល់ជូនភ្លាមៗបន្ទាប់ពីសហជីពធ្លាប់ជួបចរចាទាមទារជាយូរមកហើយនោះ។ លោកបន្ថែមថា ការប្រកាសដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលដែលមិនទាន់បានចូលតុចរចាជជែកគ្នានេះ ក៏ជាផ្នែកមួយដើម្បីទាក់ទាញរកសន្លឹកឆ្នោតពីកម្មករដែរ។ ប៉ុន្តែទោះជាយ៉ាងណាក្តី លោកថាប្រាក់ឈ្នួលដែលគ្រោងនឹងដំឡើង ១៦៨ដុល្លារនេះ គឺមិនទាន់សមរម្យនៅឡើយទេ៖ «ខ្ញុំគិតថាយ៉ាងហោចក៏ល្បាក់ ២០០ដុល្លារដែរ ហើយការផ្តល់ឲ្យ ១៦៨ដុល្លារនេះសម្រាប់ការរស់នៅសមរម្យបច្ចុប្បន្ន ខ្ញុំគិតថានៅតែទាបនៅឡើយទេ។ ការផ្តល់ឲ្យទាបនេះ ខ្ញុំគិតថាប្រសិនជារដ្ឋាភិបាលបន្ថយតម្លៃទំនិញទីផ្សារ ឬក៏កាត់បន្ថយនូវទឹកភ្លើង ឬក៏ពន្ធ ឬក៏បញ្ហាផ្ទះជួលបានហ្នឹង ដែលកម្មករមិនអាចចំណាយខ្ពស់ទៀត ខ្ញុំគិតថាវាអាចប្រសើរ ប៉ុន្តែប្រសិនបើគ្រាន់តែឡើងប្រាក់ឈ្នួល ហើយបញ្ហាផ្សេងៗវានៅដដែល ហើយឡើងប្រាក់ឈ្នួលទាបប៉ុណ្ណឹង ខ្ញុំគិតថាមិនទាន់គ្រប់គ្រាន់ទេ វានៅរាងស្ទើរ»។

ទន្ទឹមគ្នានេះ លោក អាត់ ធន់ ក៏ស្នើឲ្យរដ្ឋាភិបាលជំរុញឲ្យខាងក្រុមហ៊ុនរោងចក្រទូទាំងប្រទេស ជួយផ្តល់នូវអាហារូបត្ថម្ភដល់កម្មករក្នុងពេលថ្ងៃមួយពេលដោយឥតគិតថ្លៃ បន្ទាប់ពីលោកមើលឃើញថា សព្វថ្ងៃនេះមានកម្មការិនីជាច្រើនដួលសន្លប់ និងស្លាប់ជាបន្តបន្ទាប់ដោយសារតែការហូបចុកមិនគ្រប់គ្រាន់ ខ្វះជីវជាតិ និងមានបញ្ហាសុខភាព។ លោកថា បច្ចុប្បន្នមានក្រុមហ៊ុនចំនួន១០ កំពុងអនុវត្តផ្តល់អាហារូបត្ថម្ភនេះដល់កម្មករ។

របាយការណ៍រដ្ឋាភិបាលបង្ហាញថា គិតត្រឹមដំណាច់ឆ្នាំ២០១៦ ប្រទេសកម្ពុជា មានរោងចក្រផ្នែកឧស្សាហកម្មតម្បាញ កាត់ដេរ ចាក់សម្លៀកបំពាក់ និងផលិតស្បែកជើងជាង ១ពាន់ (១.០៧៩) និងមានកម្លាំងពលកម្មបម្រើការក្នុងវិស័យនេះជិត ៨សែននាក់។ ដោយឡែកប្រាក់ខែគោលរបស់កម្មករក្នុងឆ្នាំ២០១៧ គឺចំនួន ១៥៣ដុល្លារក្នុងមួយខែ។

គិតចាប់ពីដើមខែសីហា រហូតមកដល់ពេលនេះ ករណីកម្មការិនីរោងចក្របម្រើការក្នុងវិស័យកាត់ដេរបានដួលសន្លប់ និងស្លាប់ស្ទើរបន្តកន្ទុយគ្នា។ កាលពីថ្ងៃទី៣ សីហា កម្មការិនីកាត់ដេរម្នាក់នៅក្នុងរោងចក្រ យ៉ាកជីន (Yakjin) ក្នុងខេត្តកំពង់ស្ពឺ ឈ្មោះ មាស ស្រីល័ក្ខ ក៏បានដួលសន្លប់ និងស្លាប់ បន្ទាប់ពីធ្វើការថែមម៉ោង។ ចំណែកនៅរាជធានីភ្នំពេញវិញ កម្មការិនីចំនួន ១០៦នាក់នៅរោងចក្រ ញ៉ូវ អរេន ខេមបូឌា ហ្គាមិន (New Orient) និងកម្មការិនីចំនួន ៩នាក់នៅរោងចក្រ លូស៊ីដា កម្ពុជា (Lucida Cambodia Enterprise Co., Ltd) ដែលរោងចក្រទាំងពីរនេះស្ថិតនៅម្ដុំផ្លូវវ៉េងស្រេង ក្នុងសង្កាត់ចោមចៅ ក៏បានដួលសន្លប់ផ្ទួនៗដែរ។ ករណីចុងក្រោយ គឺនៅព្រឹកថ្ងៃទី១៩ សីហា នៅរោងចក្រ ខេបូយូនិសូល អិល.ធី.ឌី (Cambounisol Ltd) ស្ថិតក្នុងស្រុកខ្សាច់កណ្ដាល ខេត្តកណ្ដាល មានកម្មការិនីម្នាក់ទៀតឈ្មោះ ហ៊ៅ ស្រីនាត បានដួលសន្លប់បាត់ស្មារតី ហើយក្រោយមកបានស្លាប់ភ្លាមៗនៅពេលកំពុងបញ្ជូនទៅកាន់មន្ទីរពេទ្យព្យាបាល។ ករណីដួលសន្លប់ និងស្លាប់ជាបន្តបន្ទាប់នេះ គេសង្ស័យថាអាចដោយសារការហូបចុកអាហារគ្មានជីវជាតិ ធ្វើការលើសកម្លាំង ព្រមទាំងរោងចក្រគ្មានបរិយាកាសល្អ និងគ្មានស្តង់ដារ ជាដើម៕